Nederland

Linguarama verzorgt trainingen in alle talen. Onze trainingen zijn praktijkgericht, effectief en op maat gemaakt. De wensen en behoeften van onze klanten staan centraal, waar ook ter wereld.

Onze trainingen zijn

• praktijkgericht
• communicatief
• logisch gestructureerd op basis van de trainingsbehoeften van de cursist(en)
• veelzijdig: individuele training, bedrijfsgroepsprogramma’s, skills seminars ...

De Linguarama Aanpak

Linguarama is specialist op het gebied van maatwerktrainingen: programma’s worden opgesteld op basis van de wensen en behoeften van cursist en opdrachtgever. Onze cursisten hebben de meest uiteenlopende redenen om een taal te leren c.q. hun taalvaardigheid te verbeteren: contacten met collega’s, correspondentie, informatie inwinnen en verstrekken, sociale conversatie enz.

• Aan elke training gaat een zorgvuldige intake vooraf, waarin o.m. startniveau, doelniveau (zie de Linguarama tabel vaardigheidsniveaus) en de wensen en behoeften van de cursist worden geïnventariseerd.
• Tevens wordt een aantal realistische leerdoelen geformuleerd.
• Tijdens de training worden deze voortdurend in het oog gehouden en wordt de koers zo nodig bijgesteld.
• Voor elke cursist wordt een speciaal maatprogramma opgesteld dat door een klein team van trainers wordt uitgevoerd.
• Het Linguarama Cursusrapport biedt ten slotte een scherpe weergave van nieuw verworven c.q. verbeterde vaardigheden, gecombineerd met aanbevelingen voor verdere ontwikkeling.

Individuele taaltraining in meer dan 30 talen

Intensieve individuele trainingen

 
Linguarama kijkt verder dan de cursus lang is

Linguarama Business Track programma's leveren optimaal resultaat. De feitelijke training maakt deel uit van een proces waartoe ook het voortraject en de fase van consolidatie en praktische toepassing behoren. Een degelijk voortraject garandeert een individueel maatprogramma waarin uitsluitend relevante kennis en vaardigheden aan de orde komen. Bovendien wordt de cursist ook na afloop van de training begeleid, zodat wat geleerd is, niet verloren gaat en het leerproces op eigen kracht kan worden voortgezet.

Business Track: Als het gaat om resultat

Linguarama Business Track programma's halen 'het onderste uit de cursist'. Ze bieden een hoog rendement door de combinatie van een professioneel voortraject, helder advies, individuele training van topkwaliteit en een degelijke nazorg. Business Track bereidt de cursist voor op het leven na de training! De medewerkers van ons Client Services Centre helpen u graag bij het kiezen van het meest effectieve cursusformaat.

Voortraject
Voorbereiding is de sleutel tot effectief leren. Aan elke Linguarama training gaat een zorgvuldige intake vooraf, waarin o.m. de wensen en behoeften van de cursist worden geïnventariseerd en het startniveau wordt vastgesteld.

Vervolgens kiest één van onze Hoofddocenten een passende Voorbereidende opdracht (Pre-Course Task), zodat het leerproces al voor aanvang van de cursus begint. Op basis van de informatie die tijdens de intake is verkregen, wordt bepaald welke onderwerpen en activiteiten de cursus zal omvatten. Voor elke cursist wordt zo een speciaal maatprogramma opgesteld.

Training
Linguarama Business Track programma's worden niet alleen zorgvuldig voorbereid maar ook professioneel uitgevoerd, door een team van ervaren taaltrainers. Aan de orde komen o.m.

• Vormen en structuren
• Effectief communiceren
• Vakspecifiek vocabulaire (activeren/uitbreiden)
• Spreek- en luistervaardigheid
• Zakelijke vaardigheden
• Overige relevante vaardigheden
• Consolidatie van het geleerde; 'leerstrategieën'; Integrated Personal Study
• Persoonlijk leerplan voor na de training
   

Gedurende ieder Business Track programma stellen wij, samen met de cursist, een Persoonlijk leerplan op waarin die 'leerstrategieën' zijn opgenomen die voor hem/haar effectief zijn.

 Consolidatie
Tegen het eind van de training worden de resultaten geëvalueerd. Trainer en cursist zetten samen een persoonlijk vervolgtraject uit (meestal in nauw overleg met de opdrachtgever). Dit traject kent zowel momenten van zelfstudie en reflectie op de praktische toepassing van het recent geleerde, als meer of minder regelmatige bijeenkomsten met een trainer (optioneel). In alle gevallen krijgt de cursist zijn/haar Persoonlijk leerplan mee naar huis, evenals een Individuele vervolgopdracht, waarop men ten slotte ook feedback krijgt.

Intensieve individuele taaltraining in blokken van minimaal vijf dagen.

Power Track
Power Track programma's zijn onze meest intensieve taaltrainingen, bij uitstek geschikt om bestaande taalvaardigheid te verbeteren of een solide basis te leggen in een geheel nieuwe taal: maximaal contact met de doeltaal, maximale vooruitgang in de kortst mogelijke tijd.

Het meest gevraagde Power Track programma:

maandag t/m vrijdag 09.00 - 17.30 uur met 60 min. lunchpauze.

Alternatieve tijden zijn mogelijk.

Fast Track

Fast Track is een individueel programma waarin de cursist het grootste gedeelte van de dag actief met de doeltaal in de weer is, meestal gedurende twee of meer weken.

maandag t/m vrijdag 09.00 - 16.00 uur met 60 min. lunchpauze.

Alternatieve tijden zijn mogelijk.

Dual Track 
Dual Track is een praktisch alternatief voor diegenen die moeilijk hele dagen kunnen vrijmaken of die een bijzonder programma volgen waarin kortere sessies effectiever zijn (zoals telefoontraining, schrijfvaardigheidstraining of presentatievoorbereiding). Het rooster bestaat uit dagdelen op aaneengesloten dagen (20 uur per week), bijvoorbeeld: 09.00 - 12.45, 13.45 - 17.30 of 15.30 - 19.15 uur. Vaak kiest men voor vier weken halve dagen in plaats van twee weken full-time..

2.  Niet-intensieve individuele trainingen

Flexibele programma’s 

Flexibele programma’s zijn bedoeld voor wie gedurende een wat langere periode aan een taal wil werken en maar weinig 'wit' in zijn/haar agenda heeft. De cursist bepaalt in prin­cipe zelf wanneer, waar, hoe vaak en hoe lang (minimum duur per sessie: drie leseenheden, ofwel 2 uur 15 minuten). Men boekt een bepaald aantal leseenheden, die men in de loop van de tijd 'opge­bruikt' - als een strippenkaart. Vanzelfsprekend hangen de resultaten van een flexibel  programma  nauw  samen  met  lesduur  en

-frequentie en is een zekere regelmaat geboden.

Semi-intensief

Een semi-intensief programma kan bestaan uit afzonderlijke hele of halve dagen, of uit delen van een week. Een willekeurig voorbeeld: gedurende een aantal maanden iedere dinsdag, donderdag  en vrijdag van 09.00 tot 17.30 uur. Een semi-intensief programma kan echter ook de vorm aannemen van een serie dagdelen of één of meer weekend blokken.

Neem voor meer informatie contact op met de dichtstbijzijnde Linguarama vestiging a.u.b..

Paris, Berlin, Milan, Amsterdam, Soesterberg, Rome, Lyon, Cologne, Cheney Court, Turin, The Hague, London, Dusseldorf, Barcelona, Frankfurt, Stratford-upon-Avon, Hamburg, Madrid, Alicante, Leipzig, Munich, Stuttgart

Engels in Engeland

Linguarama is toonaangevend in Engeland op het gebied van professionele en praktijkgerichte taaltraining, zowel individueel als in kleine groepen. Voor wie zijn communicatievaardigheden in het Engels op een hoger plan wil brengen en echt gemotiveerd is, gaat er niets boven een training in het taalgebied. Een Linguarama 'Engels in Engeland' cursus biedt voortdurende confrontatie met en gebruik van de Engelse taal, zowel in de klas als daarbuiten en contacten met medecursisten van over de hele wereld. Elk jaar verwelkomen wij cursisten uit meer dan 60 landen.

Alle Linguarama vestigingen in de UK worden regelmatig geïnspecteerd en gecertificeerd door de British Council en garanderen daarom de hoogste kwaliteit.

Bij elke Linguarama cursus kunt u verzekerd zijn van een warm welkom en een professioneel service-niveau; al onze medewerkers werken eraan om van uw cursus in Engeland een succes te maken.

Interculturele communicatie

INTERCULTURELE COMMUNICATIE:

Noodzakelijke vaardigheden voor internationale contacten

Communiceren in het dorp dat Wereld heet
Succes in Europa, succes in de wereld, .... Als dat uw doel is, is er het nodige werk te doen. Grote internationale bedrijven weten dat al jaren. Zij verzamelen informatie over de landen en regio's waar zij zaken willen doen en stellen zich op de hoogte van de politieke, historische, economische en juridische achtergronden. Als eerste stap is dat nog steeds zinvol. Maar is het voldoende ?

Elke cultuur heeft haar eigen gedragscodes en verwachtingspatronen. Een voorbeeld: in Nederland schudden onbekenden ter begroeting kort en stevig elkaars hand en daarbij noemen ze hun naam. Men vraagt hoe het gaat en komt ter zake. Vriendinnen schudden elkaar kort de hand en geven drie zoenen op de wang of omarmen elkaar. Dit gebeurt ook wanneer vrouwen kinderen of familie begroeten. Mannen zoenen elkaar meestal niet. Mannen geven ter begroeting wel drie zoenen op de wang van vrouwen uit hun familie of vriendenkring. Men vraagt daarbij hoe het gaat.

In Turkije geven onbekenden elkaar eveneens een hand, zeggen hun naam en hoe het gaat. Men hecht veel waarde aan een goede relatie; door interesse te tonen en vragen te stellen laat men zien dat de ander welkom is. Het contact is daardoor persoonlijker dan in Nederland en kan langer duren. Pas na enige tijd komt men ter zake. Vrouwen worden door mannen veel afstandelijker begroet. Er is geen oogcontact en ze krijgen geen hand als ze niet zelf het initiatief daartoe nemen.

Ook in Turkije begroeten vrienden elkaar in het algemeen hartelijk. Ze houden elkaars hand lang vast en raken elkaar op de schouder aan. Ze staan dicht bij elkaar en stellen elkaar veel vragen: hoe het gaat met de echtgenote, kinderen,ouders enz. Wanneer een jongere of een lagergeplaatste een oudere of hogergeplaatste ontmoet, buigt de eerste het hoofd en wacht met spreken tot hem iets gevraagd wordt. Ook blijft hij staan tot hem gevraagd wordt te gaan zitten.

Als u uw Turkse zakenrelatie op de Nederlandse manier begroet, dan bestaat dus de kans dat deze u onbeleefd zal vinden. En wat te denken van de volgende situatie ?

U bent zeer verheugd. De order is binnen, alles lijkt rond. Het contract kan worden getekend. U geeft het contract aan uw Arabische zakenrelatie, maar u doet dit met uw linkerhand. Uw relatie verontschuldigt zich. Tot uw schrik merkt u dat de verhouding plotseling is verkoeld …

Voor moslims is de linkerhand onrein. Als daarmee iets wordt aangereikt, kan dit worden opgevat als een belediging!

En dit is slechts een greep uit talloze voorbeelden. Het is dus nuttig u te verdiepen in de omgangsvormen, gedragscodes en gewoonten van het land waarmee u zaken doet: hoe denken uw gesprekspartners, hoe gedragen zij zich, hoe doen zij zaken ? En ... wat denken zij van u ?

Verbeter uw startpositie: een korte training is vaak al genoeg om uw potentieel te vergroten en de kans op uitglijders te verkleinen:

• U krijgt inzicht in het denken en het gedrag van 'de ander'.
  U leert naar uzelf kijken door hun ogen.
• Door beter begrip van uw buitenlandse gesprekspartners, collega's, klanten enz., wordt anticiperen op problemen makkelijker - en problemen oplossen dus ook.
• U voegt een internationale dimensie toe aan de vaardigheden die u al bezit (onderhandelen, verkoop, management ...).
• Internationale contacten worden een plezierige uitdaging.

ONZE TRAININGEN

A Cultural Awareness Overview
Een boeiende introductie in de samenhang tussen nationale culturen en de manier waarop mensen werken en zaken doen. De deelnemers krijgen de gelegenheid na te denken over hun eigen achtergrond en te onderzoeken hoe hun landsaard hun manier van denken en werken, en hun kijk op de wereld, beïnvloedt. Vervolgens wordt ingegaan op het belang van cultuurverschillen in sociaal en beroepsverband.

Op een actieve en praktijkgerichte manier wordt het 'intercultureel bewustzijn' van de deelnemers aangescherpt.

Thema's

• Wat zijn cultuurverschillen en wat kun je ermee ?
• Uw eigen achtergrond en de invloed daarvan.
• Een aantal verschillen van nabij bezien.
• Internationale communicatie.
• Leiding geven, onderhandelen, besluiten nemen in een internationale context.
• Case studies en rollenspel.

International Business Briefings
Korte sessies waarin een bepaald land of een bepaalde regio centraal staat. Op basis van de ervaringen en de praktijkbehoeften van de deelnemers en hun organisatie(s) wordt een maatprogramma opgesteld, waarin zowel zakelijke als meer algemeen-culturele verschillen (en overeenkomsten) aan de orde komen.

Thema's

• Wat zijn cultuurverschillen en wat kun je ermee ?
• Historische en socio-culturele bijzonderheden van het land/de regio.
• Zakelijke conventies: valkuilen, uitdagingen, kansen.
• Organisaties, instellingen, bedrijven.
• Percepties van leidinggevenden en personeel.
• Communicatiepatronen.
• Case studies en rollenspel.

Acculturatie-workshops
Actieve workshops speciaal bedoeld voor wie gedurende langere tijd wordt uitgezonden naar het buitenland.

Thema's

• Wat is Culture Shock en hoe kun je ermee leven ?
• Wonen en werken in ....
• Historische en socio-culturele bijzonderheden van het land/de regio.
• Vrienden, kennissen, collega's (over sociale omgangsvormen, gewoontes e.d.).
• Zakenwereld en -mentaliteit.
• Het politieke systeem en de politieke cultuur.
• Communicatie: taal, post, radio, tv, telefoon enz.
• Eten en drinken.
• Case studies en rollenspel.
   

Workshop Home in on Holland / Chez soi aux Pays-Bas / Blick auf die Nachbarn.

Building  International Teams
In dit boeiende doe-seminar richten trainer en deelnemers zich op de vraag: hoe kunnen mensen uit verschillende cultuurgebieden en met uiteenlopende waarden toch (of juist) een harmonieus en efficiënt werkend team vormen ? Er wordt gekeken naar verschijnselen als groepsdynamiek en stijl van leiding geven, naar de verschillen maar ook naar de diverse constanten. De deelnemers worden op een plezierige manier geconfronteerd met hun eigen houding en vooronderstellingen en leren er opener en flexibeler mee omgaan.

Thema's

• De global market-place.
• Groepsdynamiek.
• Stijlen van communiceren.
• Leiderschap.
• Conflict vermijden en toch resultaat boeken.
• Management op afstand.
• Case studies en rollenspel.

De Linguarama Aanpak
Onze aanpak is praktijkgericht, actief, pragmatisch en realistisch. Voor taaltraining hanteren wij dit no-nonsense recept al meer dan dertig jaar - en met succes. Wij luisteren naar onze opdrachtgevers: elk project is een co-productie. Ook in onze trainingen Interculturele Communicatie streven wij ernaar iedere werkvorm, iedere activiteit en iedere case study zo levendig en relevant mogelijk te maken.

Deze trainingen worden doorgaans verzorgd als twee- of driedaags programma, maar vanzelfsprekend zijn ook andere roosters mogelijk.

Veel gebruikte werkvormen zijn:

• Korte inleidingen door de trainer(s).
• Groepsdiscussie.
• Diverse oefeningen en activiteiten (in subgroepen of plenair).
• Rollenspel, simulaties en case studies.
• Awareness raising d.m.v. vragenlijsten.
• Leren van elkaar: feedback vanuit de groep

Download onze speciale brochure (in het Engels) Brochures downloaden

De Linguarama Groep

Introductie

Linguarama organiseert al meer dan dertig jaar taaltraining voor bedrijven en instellingen en maakt deel uit van de marcus evans groep.

Onze trainingen zijn

• volledig toegesneden op de wensen en behoeften van cursist
• praktijkgericht
• gebaseerd op de meest actuele en geavanceerde materialen
• beschikbaar op meer dan twintig plaatsen in europa.

Jaarlijks

• trainen wij cursisten uit meer dan zestig landen in meer dan dertig verschillende talen

Leerondersteuning

Gedurende uw Linguarama training wordt er o.m. gewerkt aan het ontwikkelen van leerstrategieën, zodat het leerproces ook na de cursus kan worden voortgezet. Ter ondersteuning heeft de Linguarama Group Personnel and Pedagogical Unit bovendien een veelheid aan zelfstudiematerialen en naslagwerken gepubliceerd, zoals:

• Reference Guides - bedoeld om uw vooruitgang te consolideren, ook na de training. Bevat zelfstudie-oefeningen en antwoorden.
• Business Skills serie - Speciale serie over presenteren, onderhandelen, vergaderen en zakelijk schrijven in het Engels. 
• Activate Your ... serie - ondersteunende materialen voor na de training (o.m. telefoneren en 'socialising'; incl. luisteroefeningen).
• Postscript Linguarama's online magazine: leesteksten en leesopdrachten, vocabulaire-oefeningen, grammaticale ondersteuning, diverse oefeningen met controlemogelijkheid.
• E-learning. Klik hier voor een gratis demonstratie van ons e-learning programma Linguarama Direct.
• Business Phrases - vertaalt nuttige uitdrukkingen van en naar diverse talen.

• voorzien wij meer dan 1000 bedrijven en instellingen van ‘total training solutions’.

E-learning

Een nieuwe manier van leren

Linguarama biedt twee on-line mogelijkheden om te werken aan de kwaliteit van uw Engels:

• Postscript - Linguarama's on-line magazine  leesteksten en leesopdrachten, vocabulaire-oefeningen, grammaticale ondersteuning, diverse oefeningen met controlemogelijkheid.
• E-learning - Klik hier voor een gratis demonstratie van ons e-learning programma Linguarama Direct.

Brochures downloaden

Kies uit de onderstaande mogelijkheden:

Brochures zijn in PDF-formaat (Adobe Acrobat). Klik om de brochure te downloaden met uw rechtermuisknop op de link en kies 'Doel opslaan als'.